Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Slaugos direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Slaugos direktoriaus, kuris vadovaus slaugos skyriui ir užtikrins aukščiausią pacientų priežiūros kokybę mūsų sveikatos priežiūros įstaigoje. Šis asmuo bus atsakingas už slaugos personalo valdymą, darbo organizavimą, kokybės standartų laikymąsi ir nuolatinį tobulinimą. Slaugos direktorius glaudžiai bendradarbiaus su gydytojais, administracija ir kitomis komandomis, siekdamas užtikrinti efektyvų darbą ir pacientų saugumą. Jis taip pat bus atsakingas už slaugos politikos kūrimą, personalo mokymą, naujų darbuotojų įvedimą ir profesinį tobulėjimą. Slaugos direktorius dalyvaus strateginiuose sprendimuose, susijusiuose su slaugos paslaugų plėtra, biudžeto planavimu ir resursų paskirstymu. Svarbi šio vaidmens dalis – užtikrinti, kad visi slaugos procesai atitiktų teisės aktų reikalavimus ir geriausią praktiką. Kandidatas turėtų turėti aukštąjį slaugos išsilavinimą, vadovavimo patirties ir puikius komunikacijos įgūdžius. Tikimės, kad būsite iniciatyvus, gebėsite spręsti problemas, motyvuoti komandą ir prisidėti prie įstaigos augimo. Jei esate orientuotas į kokybę, turite stiprią lyderystę ir norite prisidėti prie sveikatos priežiūros tobulinimo, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti slaugos skyriui ir personalui
- Organizuoti ir koordinuoti slaugos paslaugų teikimą
- Užtikrinti slaugos kokybės standartų laikymąsi
- Rengti ir įgyvendinti slaugos politiką bei procedūras
- Vykdyti personalo atranką, mokymą ir vertinimą
- Bendradarbiauti su gydytojais ir kitais skyriais
- Planuoti ir valdyti slaugos biudžetą
- Analizuoti ir tobulinti slaugos procesus
- Užtikrinti teisės aktų ir akreditacijos reikalavimų laikymąsi
- Spręsti pacientų ir personalo problemas
- Rengti ataskaitas ir teikti jas administracijai
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis slaugos išsilavinimas
- Vadovavimo patirtis sveikatos priežiūros srityje
- Puikūs organizaciniai ir komunikaciniai įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai
- Žinios apie sveikatos priežiūros teisės aktus
- Patirtis personalo valdyme ir mokyme
- Gebėjimas spręsti konfliktus ir priimti sprendimus
- Atsakomybė ir orientacija į kokybę
- Geri kompiuteriniai įgūdžiai
- Lankstumas ir gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia yra Jūsų vadovavimo patirtis slaugos srityje?
- Kaip užtikrinate slaugos paslaugų kokybę?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp personalo narių?
- Kokie yra pagrindiniai iššūkiai slaugos skyriuje?
- Kaip motyvuojate savo komandą?
- Kaip organizuojate personalo mokymus?
- Kaip valdote slaugos biudžetą?
- Kaip užtikrinate teisės aktų laikymąsi?
- Kokias naujoves esate įdiegę slaugos praktikoje?
- Kaip bendradarbiaujate su kitais skyriais?
